¡Inscribite! Empresa de tecnología ofrece becas para aprender a programar

La inscripción abre hoy en www.gylgroup.com/formacion y se extenderá hasta el 2 de mayo próximo. G&L Group ofrece ayuda para 200 becarios.

Desde hoy y hasta el 2 de mayo próximo podés inscribirte en www.gylgroup.com/formacion y aspirar a una de las 200 becas para aprender Java Full Stack que ofrece G&L Group, compañía argentina de servicios IT y soluciones de negocios para aprender a programar. La convocatoria está abierta para personas mayores de 18 años de edad, con secundario completo, disponibilidad para capacitarse tres horas por día durante 9 meses y tener acceso a internet.

En esta nueva edición 2022 el “Programa de Formación” tiene como objetivo seguir formando en programación y brindar herramientas que permitan dominar la lógica de los programas y apps de uso diario y ayudar a crear proyectos digitales que puedan cambiar la vida de las personas. Las clases serán 100% en modalidad virtual, a través del sistema Boot Camp y los asistentes recibirán una formación intensiva y de orientación práctica para poder aprender a programar desde cero.

Cada año, en Latinoamérica quedan más de 450 mil puestos vacantes en la industria del software. Para 2025 se necesitarán más de 1,2 millones de programadoras y programadores en toda la región. En el caso de Argentina por año quedan por lo menos 15.000 puestos vacantes.

“Desde el inicio de 2021, en G&L Group nos pusimos como objetivo no solo sumar a nuestro staff perfiles técnicos y profesionales del ámbito de la tecnología, sino también formar talentos en programación Java Full Stack”, comentó María Laura Palacios, CEO de G&L Group.  

3° Encuentro de Mujeres Líderes del NOA: innovación y futuro de la minería

AbraSilver Resource Corp. organiza el 3er Encuentro de Mujeres Líderes del NOA, titulado "Innovación y futuro de la minería: Inclusión, Calidad y Liderazgo". Este evento, propuesto en colaboración con la Cámara de Minería de Salta, propiciará el diálogo y la reflexión sobre las cuestiones de género en la industria minera, profundizando en normas, certificaciones y sellos que promueven la equidad.