Salta sumó esta semana una nueva experiencia de formación pensada para jóvenes que buscan acercarse con más herramientas al mundo del trabajo. Se trata de Academia CCU Jóvenes, el programa que CCU Argentina desarrolla junto a Fundación Pescar y Carrefour, y que este año llegó por primera vez a la capital salteña con apoyo de la Municipalidad.
La apertura oficial se realizó el martes 19 de mayo en el Centro Cívico Municipal y marcó el inicio de las capacitaciones para 20 jóvenes de la ciudad, seleccionados tras una convocatoria que reunió a más de 1.900 inscriptos. Ese dato, por sí solo, ya muestra el interés que despertó la propuesta y también la necesidad concreta que existe entre muchos chicos y chicas de acceder a espacios de formación vinculados al empleo.
La edición 2026 de Academia CCU Jóvenes fue pensada para 60 participantes de Salta, Luján y Mendoza, con un recorrido de seis meses que combina formación teórica con prácticas concretas en empresas. La propuesta pone el foco tanto en habilidades blandas como en competencias digitales, con acompañamiento de mentores que son colaboradores de CCU Argentina.
En el caso de Salta, el desembarco del programa suma un valor especial porque amplía la oferta de herramientas para jóvenes que están en una etapa decisiva: la de empezar a construir experiencia, fortalecer capacidades y encontrar mejores condiciones para insertarse en el mercado laboral formal.
Durante esta nueva edición, los participantes recibirán capacitación en gestión de puntos de venta, atención al cliente, reposición de productos y técnicas de venta, entre otros contenidos pensados para acercarlos a entornos reales de trabajo.
Desde la empresa remarcaron que la llegada a Salta forma parte de una apuesta por ampliar oportunidades en territorios donde existe una fuerte demanda de este tipo de iniciativas. En ese marco, el gerente de Asuntos Corporativos de CCU, Juan Pablo Barrale, destacó la importancia de concretar esta primera experiencia en la provincia junto a aliados estratégicos y subrayó que la gran convocatoria ratifica el interés de los jóvenes por prepararse mejor para su futuro laboral.
El antecedente más inmediato también ayuda a entender por qué el programa llega con buenas expectativas. En su lanzamiento de 2025, Academia CCU Jóvenes formó a 36 participantes y el 80% logró alcanzar un empleo formal, un resultado que le da espesor a la propuesta y la corre de la lógica de simple capacitación para ubicarla más cerca de una experiencia con impacto concreto.
En una ciudad donde cada vez pesa más la necesidad de generar puentes reales entre formación y trabajo, la llegada de Academia CCU Jóvenes abre una oportunidad interesante: la de ofrecer a más jóvenes no solo contenidos, sino también acompañamiento, práctica y una vía más sólida para proyectar su inserción laboral.
Acerca de CCU
CCU Argentina es una compañía multicategoría de bebidas y una de las firmas más relevantes del sector en el país. Es la segunda más grande del mercado cervecero argentino, líder en sidras y también tiene presencia en licores, destilados y vinos. Su portafolio incluye marcas como Schneider, Heineken, Imperial, Miller, Amstel, Sol, Grolsch, Santa Fe, Salta, Norte, Real, 1888, La Celia, Graffigna y Colón, entre otras. Además, emplea de manera directa a más de 1.900 personas, cuenta con 5 plantas industriales, 6 centros de distribución propios y una red de más de 170 distribuidores. En 2022 selló una alianza estratégica con Danone para crear Aguas de Origen, unidad que produce y comercializa marcas como Villavicencio, Villa del Sur, Levité, Ser y Brío.
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