¡Inclusión laboral a la orden! Jóvenes con síndrome de Down atienden una heladería de la cadena Grido

En un esfuerzo por promover la inclusión social y laboral de personas con discapacidad, la Municipalidad de Salta ha encontrado un aliado clave en el propietario de una heladería ubicada en el ingreso al barrio El Periodista. La empresa Ártico decidió contratar tres jóvenes con síndrome de Down, marcando un ejemplo en las políticas de inclusión de la ciudad. 

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“Estamos muy contentos y agradecidos por el compromiso del propietario de la heladería ubicada en la avenida Ex Combatientes de Malvinas al 3.900 por haber contratado a Brisa, Jazmín y Santiago. Gracias al compromiso empresario, estos jóvenes, que suelen participar en diversos talleres y trabajos en organizaciones y fundaciones, ahora tienen la oportunidad de realizar un entrenamiento laboral en el sector privado”, destacó Tania Saravia, directora general de Discapacidad de la ciudad.

La empresa Ártico consolidando su compromiso con la inclusión y responsabilidad social, abrió las puertas de su negocio para demostrar que la diversidad en el lugar de trabajo no solo es posible, sino también beneficiosa para todos. Su ejemplo es una invitación a otros empleadores a sumarse a este programa y fomentar la inserción de personas con discapacidad en el ámbito laboral.