La semana próxima se realizará en San Antonio de los Cobres, en el corazón de la Puna salteña, una capacitación en Manejo de Maquinaria Pesada, la que por primera vez estará enfocada no sólo en la formación de trabajadores, sino especialmente de trabajadoras de la región.
La actividad estará a cargo de las empresas John Deere y Serminca SRL, aunque responde a una iniciativa surgida del Ministerio de Gobierno, Derechos Humanos y Trabajo de la provincia para responder a la creciente demanda de mano de obra calificada en el sector minero y de la construcción, fomentando la inserción laboral y la generación de empleo genuino en la Puna salteña.
La capacitación se desarrollará del miércoles 5 al viernes 7 de febrero, con una carga horaria de 24 horas distribuidas en tres jornadas consecutivas. Durante el curso, John Deere brindará la formación teórica, abordando contenidos clave sobre el funcionamiento de motores, transmisiones, sistemas hidráulicos, eléctricos y unidades electrónicas de control.
La instancia práctica estará a cargo de la empresa Serminca, especializada en maquinaria pesada, donde los participantes aplicarán técnicas avanzadas de operación, incluyendo carga, descarga, excavación, nivelación y limpieza de terrenos.
Además, se contará con la colaboración del municipio de San Antonio de los Cobres, que pondrá a disposición el canchón municipal para las prácticas, como así también, las instalaciones del Centro de Formación Profesional.
Este programa se destaca por su enfoque inclusivo con perspectiva de género, promoviendo la participación de mujeres en sectores tradicionalmente ocupados por hombres y facilitando el acceso a oportunidades laborales en igualdad de condiciones.
Al finalizar el curso, los participantes deberán aprobar una evaluación que validará los conocimientos adquiridos y les permitirá obtener un certificado oficial, fortaleciendo así su perfil laboral y contribuyendo al desarrollo económico regional. Quienes deseen inscribirse deben ingresar al siguiente enlace: https://forms.gle/MxBAHfn56d5qSbc76.
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