La Cámara de Proveedores de Empresas Mineras de Salta (CAPEMISA) entró en etapa electoral, y en ella se presentó la Lista Unidad, un espacio que busca consolidar la actual línea de trabajo de CAPEMISA y fortalecer el lugar del proveedor local dentro de la actividad minera. La propuesta llega en un contexto marcado por la finalización de grandes obras, la caída de la exploración y un menor nivel de actividad, un escenario que impactó de manera directa sobre las pequeñas y medianas empresas del sector.
Con el actual presidente Federico Russo como candidato a la renovación, la lista plantea que el principal desafío de esta etapa pasa por lograr que el crecimiento minero se traduzca en oportunidades concretas para las firmas salteñas. En ese marco, el eje no está puesto en una ruptura con la gestión previa, sino en profundizar una estrategia basada en articulación con el Gobierno provincial, diálogo con las empresas mineras y defensa activa de los intereses de los proveedores.
La nómina reúne a empresas salteñas de distintos tamaños y rubros vinculados a la actividad minera. Acompañan a Russo en la conducción Gustavo González como vicepresidente, Francisco Kvedaras como secretario y Luis Ritzer como tesorero. Como vocales titulares figuran Miguel García, Verónica Roldán y Gonzalo Atenor, mientras que los suplentes son Agustín Petersen, Sofía Martorell y Javier Nallar. El cargo de revisor de cuentas será para Martín Miguez, con Teodoro Molinas como suplente.
Uno de los puntos centrales del planteo de la Lista Unidad es la necesidad de fortalecer la competitividad del entramado proveedor en una etapa más exigente para la minería salteña. La propuesta incluye avanzar sobre el cumplimiento del compre local, mejorar los espacios de negociación, defender a las empresas asociadas y generar mejores condiciones para el acceso a oportunidades dentro de la actividad.
La lista también pone el acento en la unidad del sector como herramienta para sostener capacidad de negociación en un momento de transición. En esa línea, el mensaje de campaña apunta a evitar la fragmentación y a consolidar una cámara con capacidad de gestión en una coyuntura donde la caída del ritmo de actividad volvió más sensibles temas como empleo, contratación y continuidad operativa de las pymes.
Con ese enfoque, la elección en CAPEMISA no aparece sólo como una renovación de autoridades, sino como una discusión sobre cómo pararse frente a la nueva etapa de la minería en Salta. Para la Lista Unidad, la respuesta pasa por una cámara con continuidad de gestión, mayor articulación institucional y un objetivo bien definido: defender el lugar del proveedor local en la próxima fase del desarrollo minero provincial.
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